Проект пенсионной реформы уже поступил в парламент. Правительство его про­водит под эгидой экономии средств. Если учесть, что депутаты коалиции практи­чески единогласно последнее время поддерживают инициативы правительства, можно предположить, что его примут почти без изменений.   Итак, что же ждет украинцев по итогам пенсионной реформы?     

ДЛЯ ВАС, ЖЕНЩИНЫ…   Пенсионный возраст для женщин все-таки решили повышать. Согласно докумен­ту, по нынешним правилам, то есть в 55 лет, смогут выйти на пенсию женщины, рожденные до 31 января 1956 года. После этого каждые полгода пенсионный возраст будет повышаться на полгода  

Правда, этим женщинам решили выделить компенсацию за более поздний выход на заслуженный отдых. В тексте документа говорится, что те, кто родился в пери­од с 1 февраля 1956 года по 31 июля 1960 года, после выхода на пенсию полу­чат дополнительную надбавку в размере 2,5 процента за каждые 6 месяцев бо­лее позднего выхода на пенсию, начиная с 55 лет. То есть если вы вышли на за­служенный отдых в 58, вместо 55 лет, то получите надбавку 15%.   Кроме того, постепенно собираются повышать возраст для женщин, которые, не имея права на пенсию, получают государственную социальную помощь, - с 58 до 63 лет. При этом повышение возраста будет происходить по тому же графику - раз в полгода, что и пенсионный возраст для женщин. График повышения будет рассчитан на 5 лет, как и в предыдущем случае.  

…И ВАС, МУЖЧИНЫ   Мужикам повезло немного больше. Пока что возраст выхода на пенсию повыша­ют только для госслужащих - он составит 62 года. Для них же предусмотрен и граничный возраст пребывания на дипломатической службе и на должностях в органах местного самоуправления - он составит те же 62 года. После этого ново­испеченные пенсионеры смогут занимать только должности советников. Это но­вовведение будет касаться тех, кто родились после 31 декабря 1952 года.   Научные пенсии для мужчин будут платиться с 62 лет при условии, что человек занимался научной деятельностью не менее 20 лет. Женщинам для научной пен­сии нужен научный стаж - 15 лет, причем пенсия будет насчитываться с момента выхода на пенсию.   Для начисления научной пенсии учитывается зарплата на основном месте рабо­ты за весь период страхового стажа на должностях научного работника начиная с 1 июля 2000 года.   Для того чтобы получить пенсию госслужащего в размере 80% от зарплаты, нуж­но проработать 10 лет на должности госслужащего или 20 лет на должности, ко­торая отнесена к должности госслужащего.   Кроме того, меняется и назначение пенсий по выслуге лет для офицеров.  

 КОМУ ПОЛОЖЕНА МИНИМАЛКА   На минимальную пенсию могут рассчитывать не все. В законопроекте планирует­ся повысить нормативную длительность страхового стажа для назначения пен­сии по возрасту в минимальном размере с 20 лет для женщин и 25 лет для муж­чин - до, соответственно, 30 и 35 лет для новоназначенных пенсий.   «За каждый полный год страхового стажа свыше 35 лет мужчинам и 30 лет жен­щинам пенсия по возрасту увеличивается на 1 процент от размера начисленной пенсии, но не более чем на 1 процент от минимального размера пенсии по воз­расту, указанного в абзаце первом этой части», - говорится в законопроекте.   То есть если сейчас минимальный размер пенсии составляет 734 гривны, то за каждый лишний год работы сверх стажа вы получите «аж» 7 гривен 34 копейки.   Кроме того, законопроект регламентирует повышение уровня пенсионного обес­печения работников бюджетной сферы. Им при выходе на пенсию предлагают выплачивать одноразовое пособие в размере 10 назначенных месячных пенсий.   Правда, максимальную пенсию с учетом всех надбавок и доплат предлагается установить на уровне 12 прожиточных минимумов для пенсионеров. На сегодня это 8808 грн.   Досрочно выйти на пенсию можно будет за полтора года до срока ее назначе­ния, но при условии, что у вас есть необходимый пенсионный стаж.   Очень интересно предлагается проводить и перерасчет пенсий. Так, для работа­ющих пенсионеров перерасчет пенсий в связи с повышением прожиточного ми­нимума будет проводиться только после их увольнения.   Чтобы получить пенсию по инвалидности, тоже нужно иметь страховой стаж (см. БУДЬ В КУРСЕ).  

ДЛЯ МОЛОДЕЖИ   Кроме того, в ближайшее время начнется и второй этап пенсионной реформы - накопительного уровня. Его участниками станут те, кому на дату введения систе­мы исполнилось не более 35 лет. Накопительная система общеобязательного го­сударственного пенсионного страхования начнет работать с того года, когда бу­дет обеспечена бездефицитность бюджета Пенсионного фонда Украины.   Размер страхового взноса для них планируют установить в размере 2% с после­дующим его ежегодным повышением на один процентный пункт до 7%.   Администрирование страховых взносов накопительной системы, согласно доку­менту, планируется осуществлять через Пенсионный фонд Украины. Участники II уровня будут иметь право выбирать негосударственные пенсионные фонды, в ко­торых будут накапливаться их пенсионные средства через 2 года после введения уплаты страховых взносов в накопительную систему общеобязательного государ­ственного пенсионного страхования.  

БУДЬ В КУРСЕ   Стаж, необходимый для пенсии по инвалидности   * По достижении 23 лет включительно - 2 года,

* от 24 до 26 лет - 3 года,  

* от 27 до 31 года - 4 года,  

* от 32 до 34 лет - 5 лет,  

* от 35 до 37 лет - 6 лет,  

* от 38 до 40 лет - 7 лет,  

* от 41 до 42 лет - 8 лет,  

* от 43 до 44 лет - 9 лет,  

* от 45 до 46 лет - 10 лет,  

* от 47 до 48 лет - 11 лет,  

* от 49 до 50 лет - 12 лет,  

* от 51 до 52 лет - 13 лет,  

* от 53 до 54 лет - 14 лет,  

* для лиц 55 лет и старше - 15 лет.

ДЯКУЄМО ЗА МАТЕРІАЛ САЙТУ  bin.com.ua