Головна

 
Вівторок, 17.10.2017, 13:24



Ви увійшли як Гість | Група "Гості" | RSS
Головна
Увага! Діє урядова телефона «гаряча» лінія 0-800-507-309 „Гарячя лінія” з питань Пенсійної реформи 0-800-500-392 та в м.Шахтарську - 095-200-40-44!
Меню сайту

Категорії розділу
Мої статті [15]

Наше опитування
Подобається Вам наш портал?
Всього відповідей: 30

Статистика

Онлайн всього: 1
Гостей: 1
Користувачів: 0

Курсы наличного обмена на сегодня
Головна » Статті

Всього матеріалів в каталозі: 15
Показано матеріалів: 1-8
Сторінки: 1 2 »

ПЛЕНУМ ВЕРХОВНОГО СУДУ УКРАЇНИ 

ПОСТАНОВА від 6листопада 1992 року N 9

Пропрактику розгляду судами трудових спорів

Із змінамиі доповненнями, внесеними постановами Пленуму Верховного Суду України від 1 квітня 1994 року N 4 , від 26 жовтня 1995 року N 18 , від 25 травня 1998 року N 15

Вивчення судової практики в справах про трудові спори показує,що в основному ці справи судамиУкраїни розглядаються і вирішуються правильно. 

Мої статті | Переглядів: 1689 | Додав: trud | Дата: 02.11.2010 | Коментарі (1)

Щодо установлення посадового окладу (тарифної ставки) працівника І тарифного розряду ЄТС на рівні мінімальної заробітної плати  Відповідно до статті 8 Закону України „Про оплату
Мої статті | Переглядів: 3463 | Додав: trud | Дата: 17.08.2010 | Коментарі (0)

Памятка молодого работника

Молодой работник должен знать следующие положения законодательства: 1. При вступлении в трудовые отношения: - Статья 197 Кодекса законов о труде (КЗоТ) определяет, что трудоспособной молодежи – гражданам Украины в возрасте от 15 до 28 лет – после окончания или прекращения учебы....

Мої статті | Переглядів: 952 | Додав: trud | Дата: 04.08.2010 | Коментарі (1)

Сменный режим работы. Оплата труда.

 

         Сменный режим, это режим, при котором работники чередуются в сменах равномерно с периодичностью, предусмотренной соответствующими графиками. Время начала и окончание смены, переход из одной в другую и т.п. определяется Правилами внутреннего трудового распорядка (в дальнейшем – Правила), см. ст.ст.57, 58 КЗоТ Украины.

         Такой режим работы предполагает правильное распределение рабочего времени и отдыха в течение определенного календарного периода по часам суток, дням недели, месяца и т.д., обеспечивающее надлежащее течение трудового процесса.

Мої статті | Переглядів: 27525 | Додав: trud | Дата: 01.04.2010 | Коментарі (1)

 Законом України від 25.06.2009 р. № 1574-VI «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України стосовно погодинної оплати праці» внесено зміни до Кодексу законів про працю України від 10.12.71 р. (за текстом – КЗпП) та Закону України від 24.03.95 р. № 108/95-ВР «Про оплату праці» (за текстом – Закон № 108/95-ВР). З моменту набрання чинності цим Законом, а саме з 01.01.2010 р., в Україні запроваджується погодинна оплата праці.
Читати далі>>
Мої статті | Переглядів: 3085 | Додав: trud | Дата: 18.02.2010 | Коментарі (1)

1-8 9-15
СТРІЧКА НОВИН

ВАЖЛИВО

Образец искового заявления по вопросу выплаты задолженности по заработной плате

Регіональна угода на 2011-2012р.

Решение исполкома  Шахтерского городского совета от 20.04.2011г. №175 «Об организации исполнения Регионального соглашения  в г.Шахтерске» и план график исполнения Регионального соглашения



Праздники сегодня
Увага! Інформація, розташована на даному сайті, призначена виключно для приватного використання в освітніх цілях і не може бути
завантажена/перенесена на інший комп'ютер. Ні власник сайту, ні хостинг-провайдер, ні будь-які інші фізичні або юридичні особи не
можуть нести жоден відповідальності за будь-яке використання матеріалів даного сайту. Зайшовши на сайт, Ви, як користувач, тим самим
підтверджуєте повну і беззастережну згоду зі всіма умовами використання.
Copyright MyCorp © 2017